"没钱开工资使破钞券抵工资，各人来说说这相宜不？"据报说念，1 月 4 日，吉林长春别称网友发视频吐槽，称我方穷困责任 3 个月，成果换来一堆被适度使用的破钞券。据发视频的职工先容，这么的破钞券使用是有适度的，"只可去长春市重庆路活力城勾引 初中生，不是齐不错使用，还分季节。"

"（破钞券）能交水电费吗？能还房贷吗？"网友的诘问，让东说念主共识。" 3 个月开的工资等于这些，这等于我累死累活的成果，不是现款东说念主民币而是破钞券"，这一吐槽，更让东说念主感受到受害者的无奈和气氛。

工资和破钞券是不可划等号的。"工资应当以货币体式按月支付给职业者本东说念主"，这是职业法的明确法则。破钞券不是货币，发破钞券抵工资，显着违背职业法。《工资支付暂行法则》法则，工资应当以法定货币体式支付，不得以什物或有价证券等其他体式替代货币支付工资。

濒临法律律例的基本法则，涉事企业不可能不知说念发破钞券抵工资是犯法违法的，也不可能不知说念这么作念是寒了职工的心。关联词，它不仅堂金冠冕作念了，况兼一副你拿我没观点的傲慢方式。

报说念中提到一个细节，涉事企业 2024 年 12 月 30 日印发的一份《职工"破钞券"使用笃定》透露，本次披发职工"破钞券"可用于重庆路活力城 Mall 破钞，本使用笃定推行至 2025 年 12 月 31 日，移动以即时公告为准。最终阐明权归涉事企业所有。明明犯法违法，还宣称"最终阐明权归涉事企业所有"，如斯好坏，谁惯的？

在这起案例中，吉林法律盘考热线责任主说念主员暗示，用破钞券开工资分散理分散法，职工有权拒却。责任主说念主员同期淡薄，不错洽商当地的职业监察大队，大略职业仲裁部门投诉。

但说到底，关于破钞券抵工资的乱象，当地干系部门更有包袱积极履职，主动出击，匡助受害者维权。究其因，单靠受害者的肤浅力量，难以撼动"天高皇帝远"的涉事企业。试思，淌若莫得媒体曝光，淌若受害者拒却，是不是存在"连破钞券也摸不到"的可能？同期，发破钞券抵工资，不仅伤害了受害者的正当权益，还殃及了当地的营商环境。

更需看到，一样犯法行动并非孤例。此前，江苏某公司以积分披发代替工资，河南郑州某工程的工程款被折算成购物卡下发。另据报说念，还有服装厂用过季一稔抵扣工资、白酒厂用滞销的白酒抵扣工资、房地产商用屋子抵扣工资等，无不激发质疑，备受诟病。

工资应当以货币体式发给职业者本东说念主勾引 初中生，法律底线不可糟踏，职业者的正当权益阻截侵略。对此，相关部门不妨加大监管力度，对那些侵害职业者正当职权的企业和个东说念主赐与科罚，以儆效尤。强项惊叹法律尊荣，对违警分子照章亮剑，才能让遵法者得慰藉，让犯法者存畏俱。（王石川）